Descripción del puesto

En esta posición, estarás a cargo de implementar estrategias de atracción de talento para cubrir nuestras necesidades de reclutamiento. Utilizarás diversas herramientas como headhunting, ferias de empleo y trabajo de campo para encontrar a los candidatos ideales. Trabajarás por metas y resultados de cierre de plazas, manejando múltiples procesos de contratación simultáneamente y realizando entrevistas, filtros y validación de perfiles.

Serás responsable de coordinar y dar seguimiento a candidatos durante el proceso de selección y contratación, elaborar contratos y asegurar el cumplimiento de la documentación requerida. Además, publicarás y administrarás vacantes en diferentes plataformas, brindarás atención y seguimiento a clientes internos y candidatos, así como el seguimiento a indicadores clave como cobertura de vacantes y tiempos de contratación.

Buscamos a alguien con experiencia, capaz de ejecutar procesos de reclutamiento masivo para diferentes tipos de posiciones y con conocimiento en herramientas y estrategias de reclutamiento.

Requisitos

• Licenciatura en Psicología o Administración de Empresas.

• Habilidades de comunicación y negociación.

• Alto sentido de urgencia y organización.

• Actitud proactiva y orientación al servicio al cliente.

Beneficios

• Prestaciones de ley

• seguro médico

• Seguro de vida